私立幼稚園から私立保育園の派遣社員として転職後、正社員採用になったさくらさんにお話をお伺いしました。勤務されていた幼稚園では休日出勤や持ち帰りの仕事などが多くあり、人間関係も良くなかった職場でした。年度末まで転職活動もできない状況でしたが、無事転職することができました。
名前： さくらさん年齢： 29歳
保育士歴： 6年
性別：女性
地域：大阪府
雇用形態: 私立幼稚園 正社員⇒私立保育園 派遣社員のち正社員
仕事量の多さ、人間関係の悪さが原因で転職を決意
前職は私立幼稚園で勤務されていたんですね。どうして転職を決意したのですか？
入職時に土日は休日だと聞いていましたが土曜日はほとんど出勤で、行事があれば日曜日も出勤で休みがほとんどなく12～13連勤がよくありました。
土曜も出勤、12～13連勤ってすごいですね。ほとんどプライベートがないじゃないですか・・・
はい。出勤日は先輩よりも早く出勤し、遅くに退勤のため、家へは寝るためだけに帰る日が続きました。1人担任で33人の園児のクラスを抱えていたため、持ち帰りの仕事も多く休日も家で仕事をする日が多かったです。
もう仕事漬けですね。。
また上下関係が厳しく、トイレ掃除やゴミ捨てなどは後輩の自分がほとんどしろと言われ、遅かったりミスがあったりすると厳しく注意され、さらには嫌がらせをされることもありました。
職員室では、保護者やその場にいない職員の悪口が常に飛び交い園長もそれを聞いて笑っているのをみて毎日不快で、体力的にも精神的にもきつかったので退職に至りました。
それはひどい環境ですね。転職を決意して大正解です。
転職を決意してから、どのような転職活動をしましたか？
年度の途中で担任を持っているクラスを放り出して退職するわけにはいかず、有給ももらえなかったので年度が終わる3月末までは就職活動ができませんでした。
それもまた大変でしたね。3月末からの転職活動だと、求人も少ない時期だと思いますが、希望の職場は見つかりましたか？
年度初めの4月から担任持って働きたかったのですが、仕事を見つけることができませんでした。
そうですか、では年度が始まってからの転職活動だったんですね。
仕事がなかったので正社員としての雇用から派遣などに視野を広げ、友人に紹介してもらった保育の派遣に登録してみました。早速希望の勤務時間や通勤時間の条件にあう保育園を紹介して頂けました。
履歴書の志望動機や自己PRはなるべく詳しく
履歴書の志望動機や自己PRはどのように書きましたか？
派遣会社からの紹介だったので、会社の方からいい園だと聞いた内容、そしてその園の保育方針に魅力を感じたので、素直に志望動機に書きました。
自己PRはどのように書きましたか？
PRは以前の園でしていた業務内容を「保育」だけでなく、ピアノ、保護者対応、バス乗務、指導案作成、行事運営計画作成、電話対応、など行っていたことを細かく書きました。持っていた学年の年齢と人数、園全体のクラスの数や在園児の数も記入しました。
あとは、派遣会社の方から園長先生がパソコンができる人を探しているとも聞いていたので、パソコンが得意だという旨もPR欄に書いてみました。派遣会社に登録した時にパソコンのタイピングテスト等を受けていたので、派遣会社の方が補足でどの程度できるかも伝えて下さいました。
人間関係も含め、良い環境の職場に転職できた
面接はどのように進んでいきましたか？
履歴書に書いた業務内容に細かく目を通して頂けて、33人の子どもを1人で見ながらこれだけこなすのは大変でしたね、凄いですねと褒めて頂けました。前の職場を1年だけで退職してしまったところが自分の中でイメージがよくないと思っていたのですが、「1年間しっかり担任を立派なことだ」と言って頂けました。
実技試験などはありましたか？
手遊びと本読みの実技もしてみてくださいと言われ、少し焦りましたが落ち着いて行うと「良い声ですね」と褒めて頂けました。
実際に働いてみてどうでしたか？
人柄をよく見て面接してくださる園長だったので、職員の先生方も良い人ばかりでした。先輩後輩関係なく手が空いたら手伝うというチームワークがよくできていてとても働きやすかったです。保育は女性の職場なので厳しいと聞いていましたが、そうでない職場もあるんだなと思いました。
最後に、転職を考えている保育士さんにアドバイスがあればお願いします。
職場によっては環境の良いところ、悪いところあると思います。合わない環境の職場に我慢して長くいる必要はありません。職場を変えると、こうも変わるのか、というほど良い環境に恵まれることもあります。仕事は探せばあると思うので、無理をせずに、少し勇気を出して動いてみてください。
編集部より：長く我慢する必要はない
今回は私立幼稚園から私立保育園へ派遣として転職、のち正社員になったさくらさんにお話をお伺いしました。転職前の幼稚園は仕事量や人間関係、どちらもひどかったですね。1年間、年度末まで本当に大変だったと思います。
求人も新しい年度が始まると一旦少なくなるので、転職活動も楽ではなかったと想像します。
年度初の入職を希望する場合、転職サイトに登録しておくと少し状況が変わってくるかもしれません。仕事をしながらの転職活動は大変ですが、コンサルタントが面接の日程調整などを行ってくれるので、土曜日や休みの日の面接にも対応してくれる園があります。
なかなか自分でこのような調整をするのは難しいので、コンサルタントが調整してくるのは本当に助かります。もし、激務で転職活動をする時間がない、休みが取れないので面接に行ける自信がない、という状況であれば、ぜひ転職サイトを活用してください。
